Một số người tự kỷ tiềm ẩn những khả năng đặc biệt, họ có thể nhớ thông tin chi tiết đến mức đáng kinh ngạc, một số khác lại cực ḱ giỏi tính toán,... những tố chất rất cần cho thời công nghệ thông tin. Đây có lẽ là những lư do mà Microsoft muốn thu hút nhân tài.
Trong thông báo, Microsoft cho biết họ đang có kế hoạch thử nghiệm tuyển dụng những người tự kỷ vào làm việc tại công ty, nhằm đa dạng hóa nhân lực để đáp ứng tốt hơn nhu cầu của khách hàng. Phó chủ tịch chuyên về hoạt động này của hăng, bà Mary Ellen Smith cho rằng những người tự kỷ có những khả năng rất đặc biệt và khác nhau. Một số có trí nhớ rất kinh ngạc, một số lại suy nghĩ rất chi tiết, trong khi một số khác lại rất giỏi toán hoặc lập tŕnh. Và "đây là những nhân tài mà chúng tôi tiếp tục muốn mang về Microsoft".
Thông tin trên được đưa ra sau ngày Thế giới nâng cao nhận thức về bệnh tự kỷ diễn ra vào ngày 2-4. Đây cũng là chương tŕnh hợp tác với Specialisterne - một tổ chức chuyên giúp t́m và tạo việc làm cho những người mắc chứng bệnh trên.
Tuy bà Smith không thông báo rơ Microsoft muốn tuyển bao nhiêu nhân viên trong chương tŕnh này. Nhưng Microsoft sẽ tập trung t́m kiếm các nhân viên cho những vị trí toàn thời gian tại trụ sở chính của hăng ở Redmond, Washington (Mỹ).
Bên cạnh Microsoft, năm 2013 công ty phần mềm đa quốc gia SAP cũng có một hợp tác tương tự với Specialisterne.
thearealrtz ©VietBf