![]() |
#1 | ||||||||||
R9 Tuyệt Đỉnh Tôn Sư
![]() Join Date: Mar 2008
Posts: 43,284
Thanks: 1
Thanked 1,011 Times in 489 Posts
Mentioned: 0 Post(s)
Tagged: 0 Thread(s)
Quoted: 0 Post(s)
Rep Power: 60 ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
![]()
Đó không phải là điều kiện làm việc quá khắc khổ, hay thu nhập quá thấp. Những điều các nhân viên Facebook phàn nàn là được tự do quá, được công ty cho nhiều thức ăn miễn phí quá, được làm việc trong một công ty nổi tiếng quá…
Dù được b́nh chọn là công ty đáng để làm việc nhất trong năm 2013, Facebook vẫn có những điều mà nhân viên phải phàn nàn. Nhiều người mơ ước được làm việc cho Facebook. V́ sao lại không chứ? Xét cho cùng, Facebook đă sản sinh ra không ít triệu phú và tỷ phú. Theo khảo sát hàng năm của chuyên trang tư vấn việc làm Glassdoor, nhân viên Facebook đă bầu chọn Facebook là nơi tốt nhất để làm việc trong năm 2013. Vậy khi các nhân viên Facebook nghỉ xả hơi và "nói xấu" các sếp, họ sẽ nói về những chuyện ǵ. Công ty có quá nhiều thức ăn miễn phí? Nhân viên quá thân thiện? Công ty mà họ làm việc quá nổi tiếng? Tóm lại, câu hỏi đặt ra là: "Điều tồi tệ nhất khi làm việc tại Facebook là ǵ?" Sau đây là 5 phàn nàn lớn nhất của các nhân viên Facebook, theo tổng hợp của trang HuffingtonPost: Có quá nhiều tự do trong văn pḥng Nhân viên Facebook được khuyến khích là chính ḿnh ở nơi làm việc, nghĩa là họ hoàn toàn được tự do tạo ra một phong cách làm việc riêng mà không sợ ai "soi", một kỹ sư giấu tên đă làm việc cho Facebook trong 2 năm tiết lộ. "Ở những công ty khác, mọi người thường phải tách riêng giữa con người công việc và con người cá nhân. Nhưng điều này không tồn tại ở Facebook". Có quá nhiều thực phẩm được miễn phí Facebook cung cấp cho nhân viên 3 bữa cơm miễn phí mỗi ngày. "Có điều ǵ không ổn với thức ăn chăng? Điều không ổn là có quá nhiều thức ăn. Với một số người như tôi, không biết kiểm soát lượng thức ăn nạp vào, th́ lợi ích này trở thành một thảm hoạ hoàn toàn", kỹ sư phần mềm Philip Su của Facebook viết trong một blog. Họp hành quá ít "Làm về phần mềm rất cần được trao đổi, tranh luận, chứ không đơn giản chỉ có viết. Sẽ rất điên rồi nếu làm về phần mềm mà chỉ có viết và chuyển mă đi", Su viết. Anh cho biết có quá ít các cuộc họp ở Facebook, thậm chí c̣n có lưu ư trong công ty rằng "không có họp hành ǵ vào các ngày thứ Tư hàng tuần". Facebook quá tin tưởng vào nhân viên "Mọi người tại Facebook thường cho rằng các nhân viên sẽ làm việc xuất sắc, hết ḿnh và mang lại những ǵ họ đă hứa", Su viết. "Kiểu lư tưởng chủ nghĩa này quả thật buồn nôn". Facebook quá nổi tiếng Vợ của một cựu nhân viên Facebook tên là Elaine C. Smith, đă viết: "Một trong những điều tồi tệ nhất đối với anh ấy là luôn phải nhận mọi lời phàn nàn mà mọi người gặp phải với trang Facebook, thường là ngay khi họ biết anh ấy đă làm việc ở đó", Smith nói công cũng được hỏi rất nhiều câu hỏi về Facebook từ bạn bè và những người quen biết. Nh́n chung, nhân viên Facebook thực sự hài ḷng, nhưng đa số nhân viên đều phàn nàn về những điều trên.
|
||||||||||
![]() |
Tags |
điều kiện làm việc, facebook, môi trường làm việc, nhân viên phàn nàn, phàn nàn của nhân viên, ư kiến của nhân viên |
|
![]() Phim Bộ Sốt Nhất 1 Tháng qua |
![]() Phim Bộ Sốt Nhất 2 Tháng qua |
![]() Phim Bộ Sốt Nhất 3 Tháng qua |
![]() Phim Bộ Sốt Nhất 6 Tháng qua |
![]() Phim Bộ Sốt Nhất 1 Năm qua |
Diễn Đàn Người Việt Hải Ngoại. Tự do ngôn luận, an toàn và uy tín. V́ một tương lai tươi đẹp cho các thế hệ Việt Nam hăy ghé thăm chúng tôi, hăy tâm sự với chúng tôi mỗi ngày, mỗi giờ và mỗi giây phút có thể. VietBF.Com Xin cám ơn các bạn, chúc tất cả các bạn vui vẻ và gặp nhiều may mắn. |